Ausbildung und Arbeit

Ein sicherer Arbeitsplatz, eine faire Bezahlung, gute Bildungschancen für die eigenen Kinder:
All dies und noch vieles mehr spielen eine große Rolle für ausländische Fachkräfte, die in Deutschland ihr nächstes berufliches Kapitel aufschlagen wollen.
Allerdings gibt es vor und auch während des Aufenthalts einige rechtliche Hürden, die beachtet werden müssen.

Arbeitskreis Integration in Ausbildung und Arbeit
Der Arbeitskreis Integration in Ausbildung und Arbeit im Landkreis Gifhorn beschäftigt sich mit den Herausforderungen, wie z.B. Anerkennung von ausländischen Berufsabschlüssen, Unterstützung bei der Ausbildungssuche und auch während der Ausbildung oder rechtlichen Belangen bei Arbeit und Aufenthaltstitel. In dem Arbeitskreis sind verschiedene Institutionen wie u.a. Bildungsträger, Jobcenter, Ausländerbehörde, einige Betriebe oder Beratungsstellen vertreten.
Bei Interesse dem Arbeitskreis beizutreten melden Sie sich bitte hier: integration@landkreis-gifhorn.de.

Deutsch-Integration-Austausch – dein Netzwerk (DIAN)

Für zugewanderte Auszubildende in Pflege- und Sozialberufen bietet das ganzheitliche Projekt DIAN an zwei Tagen die Woche verlässliche Förderung in der deutschen Sprache und bei der Bewältigung von Alltagsfragen. Eine Anmeldung ist nicht erforderlich, stattdessen gilt das pünktliche Erscheinen, in den Schulferien wird pausiert. Alles Weitere bitte dem Flyer entnehmen. DIAN ist eine Kooperation der Gesundheitsregion des Landkreises Gifhorn sowie der Stabsstelle Integration mit der KVHS.

Internationale Auszubildende und Fachkräfte:
Für internationale Fachkräfte und Auszubildende gibt es einiges zu beachten, bevor sie ihre berufliche Karriere in Deutschland beginnen können.

Informationen für Arbeitgeber:

Weitere Informationen zu Arbeitserlaubnissen, Aufenthaltserlaubnisse oder Visa gibt es bei der Ausländerbehörde des Landkreises Gifhorn: https://openrathaus.gifhorn.de/dienstleistungen/-/egov-bis-detail/dienstleistung/134666/show  

Arbeitgeberbroschüre
Weitere wichtige Kontakte in Bezug auf Arbeitsgenehmigungsverfahren, Anerkennung von Abschlüssen, Qualifizierung von Personal oder auch zu aufenthaltsrechtlichen Fragen, die für Arbeitgeber relevant sein könnten, finden sich in dieser Broschüre.


Beim Straßenfest Gifhorn International im September 2025 berichteten als Bühnenbeitrag Auszubildende in der Pflege aus verschiedenen Herkunftsländern von ihren Erfahrungen. Daraus ist dieses Dokument als Zusammenfassung hervorgegangen: